O C Montluçon 17-18

raleur03 has written

Très bien le travail effectué.

Je me pose des questions et admire les personnes qui prennent ces re...

Sincèrement, je ne pense pas que les dirigeants actuels soient prêts à répéter les erreurs de leurs prédécesseurs du MR.

A mon avis, ils feront avec les moyens du bord ; si cela suffit, tant mieux, si ce n'est pas suffisant, nous nous en apercevrons vite.

Sont-ils prêts à un bouleversement total tel qu'envisagé par Bricoleur ? Je ne sais pas, entre "prudence" et "frilosité", la nuance est parfois imperceptible...Mais nous avons hâte d'en savoir plus...

Je viens, à l'instant, de lire l'article de La Montagne reproduit sur la page Facebook de l'OCM. Je trouve qu'il y a beaucoup de positif à relever :
- le Président Pszonak poursuit la mission qu'il s'est fixée et c'est très bien, pour de nombreuses raisons, dont le suivi de l'action entreprise.
- un nouvel entraîneur est activement recherché... tant mieux car le temps presse et le changement se révèle parfois bénéfique.
- le recrutement est en cours et l'on semble avoir compris que le rugby commence devant et que donc le pack doit être renforcé.
- "sans y mettre trop d'argent" est-il écrit... Prudence salutaire ! Les déboires précédents sont encore trop proches pour avoir été oubliés.

Sur ces bases, allez OCM !

bricoleur has writtenHello les amis, Cher Undu63, peut-être me suis je mal exprimé ... Je répondais à une question de DER...

Alors là, chapeau bas Bricoleur...On parle d'un nouvel entraineur (ancien Illiste) et te voilà de retour...Quelle coïncidence...

blacksabath has written

bricoleur has writtenHello les amis, Cher Undu63, peut-être me suis je mal exprimé ... Je répondais...

 

Alors là, chapeau bas Bricoleur...On parle d'un nouvel entraineur (ancien Illiste) et te voilà de retour...Quelle coïncidence...

Eh oui blacksabath pour franchir un cap l'OCM a besoin d'un "intello" !

Vive l'OCM !

bricoleur has writtenHello les amis, J'ai été ravi de ces quelques échanges avec vous ... Le devoir ne me permet plus de ...

ça y est le contrat est signé ? Tu es l'élu?

blacksabath has written

bricoleur has writtenHello les amis, J'ai été ravi de ces quelques échanges avec vous ... Le devoir...

 

ça y est le contrat est signé ? Tu es l'élu?

l’intelli a signé oui mais pas ici, il avait un trop gros appétit ! 

Bonjour à tous. Des nouvelles de la réunion d'hier à La Loue ? Des annonces importantes du président ? Merci.

Rochebut, vous étiez attendu par vos amis à la réunion d'hier au soir mais en vain.

Petit résumé de la soirée :

- Importante assistance dans la salle du 2ème étage du stadium.

- Le Président  a fait le bilan de la saison écoulée suivi d' interventions  du trésorier , du staff, du médecin, de l'adjoint aux sports de la ville.  Il  a répondu  très clairement  aux  questions diverses et variées  de l'assistance, a présenté les perspectives d'avenir du club notamment la saison prochaine, a annoncé que le nouvel entraîneur général  devrait être  prochainement connu , a fait le point   sur les effectifs à ce jour  : 4 fins de carrière (CABRETON-JALLERAT-A. THOMAS- PSZONAK) et 1 départ pour études  (SAMAIN). Un recrutement d'environ 10 joueurs est en cours   pour remplacer les partants mais aussi pour  renforcer le pack. Des jeunes du club, notamment ceux  qui ont connu l'équipe 1 la saison dernière,  seront dans le groupe ainsi que quelques juniors.

La saison est donc terminée et la reprise des entraînements (3 par semaine) a été annoncée pour début août.

Voilà les grandes lignes.

Vive l'OCM .

PS : n'oubliez pas le 15ème challenge de la ville de MONTLUCON au stadium de La Loue - samedi 26 mai 2018 à partir de 10 heures - Participation de plus de 800 jeunes représentant 13 écoles de rugby.

   Résultats du jour: les 3 équipes auvergnates engagées en phases finales des séries ont été éliminées. Il ne rest plus que Moulins. heureusement que Vichy et Issoire se défendent mieux.

   Pour nous donner le moral, 31 équipes sont motées d'honneur en fédérale 3 : 11 sont rétrogradées et 5 se sont qualifiées; la moitié des équipes ont terminé entre la 7° et la 10° place, ce qui était je suppose l'objectif visé et qui sera celui de l'OCM la saison prochaine. Tirez-en les conclusions qui vous semblent pertinentes....

   J'ai assisté à la réunion de vendredi que j'ai trouvée très instructive et qui a été parfaitement synthétisée par Ybgur. Je veux simplement revenir sur plusieurs points qui me tiennent à coeur:

          - tout d'abord j'ai beaucoup apprécié l'intervention de Christian Ducarrouge très claire et instructive sur la gestion médicale de l'OCM.

          - ensuite les différentes interventions de Didier Pszonak ont à mon sens remis l'église au centre du village en précisant bien que chacun avait son rôle et devait s'y tenir: le président préside, les entraîneurs entraînent et que si quelqu'un empiète sur le domaine de l'autre les dysfonctionnements arrivent très vite.

          - le rappel de l'unité du club autour de l'esprit du jeu (cela rappelle les propos anciens de Guy Roux à Auxerre) afin que toutes les équipes adoptent la même philosophie et puissent passer d'une équipe à l'autre et d'une catégorie d'âge à l'autre.

          - l'affirmation répétée avec insistance que tout le comité directeur soutenait son président: cela coule peut-être de source mais il est bien de la rappeler.

          - que le recrutement n'allait pas être simple et que tout le monde était logé à la même enseigne; le seul argent versé aux joueurs était celui des primes (si j'ai bien compris: 40 euros par feuille de match + 40 euros par victoire à domicile et le double par victoire à l'extérieur) et que les divers mercenaires et profiteurs de tous poils étaient donc priés de passer leur chemin.

          - qu'il n'y avait pas de problème financier même si le club n'est pas Crésus (hélas.... quoique ....).

          - et enfin que les quelques questions émanant de l'assistance étaient toutes négatives (maillots non adaptés, nombre de tournois insuffisants, monopole du coeur) mais aucune main ne s'est levée quand le président a fait appel aux bénévoles.

Merci bien à YBGUR et à BTULEV pour leurs comptes- rendus de la réunion de vendredi soir.

Grâce à YBGUR et à BTULEV, nous avons un compte rendu très complet de la réunion de vendredi et, ce qui est important, de l'esprit dans lequel se situe le club.
D'où les souhaits que je formule : que l'OCM conserve longtemps cette philosophie du club et du jeu que feu le MR, pour son malheur, avait trop oublié ; que le prochain entraîneur, qui occupera un poste-clé dans le club, soit choisi non seulement en fonction de ses compétences, mais aussi de son adhésion à cet esprit du jeu qu'évoque BTULEV et qui est le ciment de toute association sportive.

Allez OCM !

   le président a bien précisé que le futur entraîneur (apparemment deux noms sont avancés) sera choisi en fonction de ces critères.

félicitations à vous , les gens de l'OCM ! bon retour en F3 ! ce sera un beau challenge, mais vous êtes bien vivants ! un pas après l'autre, c'est comme ça qu'on avance... Amitiés...

Merci, cotéfermé, de vos félicitations et encouragements   au rugby montluçonnais qui   va retrouver les joutes d'un championnat national.

Bon vent également à votre club de coeur : l' US TOURS.

Calme plat sur le site de l'OCM

Est ce que quelqu'un a des nouvelles du futur entraîneur ?

Quand  pourrons nous migrer sur le site de la fédérale 3   ?

Allez Montluçon, allez l'OCM  !!

Nous attendons tous avec impatience et curiosite la désignation du nouvel entraîneur (des avants ?) pour la prochaîne saison..Les tractations doivent sûrement se poursuivre à l'heure oû nous parlons..Pas facile de faire le bon choix et de trouver un candidat ayant le bon profil recherché. Il serait intéressant de regarder les avantages et inconvénients relatifs à la "provenance" du futur coach :

- recrutement interne :                                                       les + : connaissance avancée du rugby montluçonnais, adaptation rapide, shéma directeur aisé à mettre en oeuvre..                                                   les - : autorité relative, risque de "copinage", environnement tranquille, "train train" quotidien..

- recrutement externe :                                                        les + : relations de travail différentes, méthodes de management nouvelles et inhabituelles, pas de favoritisme, autorité plus en adéquation..                      les - : méconnaissance totale du milieu local, difficultés à imposer son style, méthode qui ne colle pas, tension possible avec des joueurs, choix douteux et arbitraires, autoritarisme..

Paramètres, je pense, qui seront certainement pris en compte pour le choix du futur entraîneur..