Narbonne semble se renforcer terriblement encore, ça me rappelle l'inter saison dernière ou tes ces trombinoscopes de nouveaux joueurs étaient affichés sur ce forum
Dans l'incertitude et la situation sanitaire actuelle, je ne sais pas comment font ce genre de clubs pour établir des plans sur la comète ?
Comment et sur quelles bases arborent-ils de nouveaux contrats a ces joueurs ? Sont-ils aussi sûrs que celà de leur futur budget, la fidélité sans faille de leurs partenaires ?
Y a vraiment des choses que j'ai du mal à comprendre
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Faire signer des joueurs avec des salaires X ou Y sans avoir la moindre idée du budget de la saison prochaine (si saison il y a), c'est de la folie pure.
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BEGNAT64 has writtenNarbonne semble se renforcer terriblement encore, ça me rappelle l'inter saison dernière ou tes ces...
Suivant si tu as des sponsors ou des mécènes..... la donne n'est pas la même
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Surréaliste et pathétique !
- les présidents (tous, je l'espère) font ce qu'ils peuvent pour réduire les dépenses donc principalement la masse salariale de leur club
- certains (qui se disent et se pensent supporteurs) semblent ne se préoccuper que de renforts et de nouvelles signatures
- j'espère que les mécènes sauront trouver des causes bien plus prioritaires pour leur générosité
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Ne rêvons pas, les clubs pros de la Féd1 devront baisser leur budget à minima de 30%, cela jouera forcément sur la masse salariale.
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BEGNAT64 has writtenNarbonne semble se renforcer terriblement encore, ça me rappelle l'inter saison dernière ou tes ces...
Narbonne a malheureusement à sa tête aujourd'hui des hommes du passé....
Narbonne est obligé de recruter, après la grande lessive opérée en cette fin de saison, déjà 13 départs et ce n'est pas fini. Partout où le père Delpoux est passé ces dernières saisons, il a fallu le destituer pour que les clubs refassent surface me disait un ami catalan.
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............Dans l'hypothèse où les divers championnats reprendraient à l'automne pr les pros et tt début 2021 pr le reste ....ce serait sur la base de quels effectifs ?.........parce que si ds un souci de logique et d'équité sportive Ligue et fédé imposaient la continuité des effectifs ,je ne donne pas cher de certaines équipe ds lesquelles de profonds chgts d'effectif,voire de staff sont déjà annoncés
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papo has writtenSurréaliste et pathétique !
- les présidents (tous, je l'espère) font ce qu'ils peuvent pour réduire...
Ils vont vite être rattrapés par la réalité, beaucoup vont tomber de haut 
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RKT has writtenFaire signer des joueurs avec des salaires X ou Y sans avoir la moindre idée du budget de la saison...
et faire signer un contrat démarrant le 1° Juillet pour proposer le chomage partiel le même jour........
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............je pense qu'il fallait que ce soit fait AVANT la date du 10 mars 2020 ,date à laquelle l'Etat a décidé de cette disposition ......
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Philosof has writtenet faire signer un contrat démarrant le 1° Juillet pour proposer le chomage partiel le même jour......
L'impossibilité/interdiction d'embauche pour une "activité partielle" immédiate est ce qui va :
- sauver de nombreux clubs (de leur prise de risque inconsidérée en se lançant dans du recrutement de joueurs "pros" (payés pour jouer)
- mettre dans la plus grande "mouise" de nombreux joueurs qui attendaient/espéraient une mutation ou une embauche pour un statut "pro" -- ça ne sera pas évident de trouver un emploi salarié quel qu'il soit
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PICARD-GIRARD has written............je pense qu'il fallait que ce soit fait AVANT la date du 10 mars 2020 ,date à laquelle ...
connaissant bien le dispositif, je ne saisis pas ce que tu veux dire. Pourquoi fais-tu référence à la date du 10 mars?
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.............c'est l'explication et la date donnée ds un question - réponse entendu à la télé.............et ça me semble logique ....sinon ce serait la porte ouverte aux arnaques pr profiter ......
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Puisque tu connais bien : penses vraiment tu qu'une entreprise ayant fait appel au "chomage partiel" puisse embaucher un nouveau salarié (pour un poste équivalent) et le placer immédiatement en chomage partiel ?
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papo has writtenPuisque tu connais bien : penses vraiment tu qu'une entreprise ayant fait appel au "chomage partiel...
Sauf si tu as signé une promesse d'embauche avant le 10 mars.
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...............ds le cas évoqué à la télé (fin mars) , c'était le nouveau salarié qui s'inquiétait de son sort futur au cas où sa nelle entreprise devrait déclarer du chômage partiel.......et le journaliste précisait
que l'Etat opèrerait des contrôles pr débusquer les fraudes.....
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Même ça, je n'en suis pas certain du tout... mais pas assez compétent en droit du travail pour être affirmatif.
-- hors crise j'ai déjà vu plus d'une fois des "promesses d'embauche" ne pas devenir contrat de travail
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................faut dire que ttes ces annonces gouvernementales en rafale , bcp venant s'empiler ,modifier ou compléter celle de la veille,.....ne rendent pas très clairs les divers dispositifs pr tenter d'amortir le choc...........ministres parlementaires patrons DRH syndicats , salariés et journalistes finissent par s'y perdre ... !!!!!
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papo has writtenPuisque tu connais bien : penses vraiment tu qu'une entreprise ayant fait appel au "chomage partiel...
C'ewt quoi l'intérêt d'embaucher pour placer aussitôt la personne en activité partielle?
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Tu as perdu le point de départ de ces échanges déclenchés par un débat sur les transferts et embauches (de joueurs salariés par leur clubs) et la remarque que probablement il y en aurai très peu, même ceux qui étaient prévus mais par encore signés avant la crise.
-- ces embauches et transferts, pour l'essentiel, ne seront pas possibles !
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